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PATTO ASSOCIATIVO

Con l’adesione della cooperativa a Confcooperative Bolzano (e quindi a Confcooperative nazionale) viene instaurato il rapporto associativo, da cui discendono diritti e doveri, obblighi e facoltà, oltre naturalmente alla condivisione dei principi e valori di fondo del movimento, nel rispetto delle norme civilistiche e delle linee ordinamentali fissate dallo statuto nazionale di Confcooperative, le quali integrano il presente patto.

Al di là della dimensione giuridica del rapporto tra socio e Confcooperative Bolzano, che è scontata, quello che dà valore a questo rapporto è la parte sostanziale del patto. La forza di Confcooperative Bolzano è commisurata alla sua effettiva capacità di farsi rappresentante degli interessi delle cooperative associate. Rappresentanza e rappresentatività dipendono dalla credibilità, dalla possibilità di rappresentare interessi, di rispondere ai bisogni, di essere interlocutore di ogni cooperatore.

Confcooperative Bolzano è pertanto forte ed efficace nella misura in cui l’organizzazione e le cooperative associate sono credibili. Siamo credibili se dimostriamo di rappresentare interessi veri, quindi siamo rappresentativi se diamo valore agli interessi; tutto ciò presuppone un’organizzazione capace e una base sociale matura, preparata, convinta di sostenere e di identificarsi in Confcooperative (non limitandosi ad “usare” la cooperazione per perseguire solo interessi altri).

La nostra storia recente, i cambiamenti della società locale, l’evolversi negli ultimi anni del contesto economico sociale e dei bisogni di questa comunità, ci obbligano a ripensare il ruolo della cooperazione e della nostra organizzazione e quindi a ridefinire il patto sociale, che è rivolto al territorio, ai soci delle cooperative, al mondo politico istituzionale e alla comunità stessa. Chiarezza, trasparenza, coerenza, sono gli elementi integranti del patto.

Dal patto associativo e dai diritti e doveri che ne conseguono discendono anche attività che meritano e necessitano di nuova chiarezza.

Un primo aspetto:
Confcooperative Bolzano svolge attività istituzionali e servizi a pagamento attività istituzionali e servizi a pagamento.

Il patto associativo riguarda le sole attività istituzionali.
Esse vengono finanziate prioritariamente dai contributi associativi annui, da entrate istituzionali pubbliche e solo secondariamente, in conseguenza alle strategie predisposte dal C.D.A., dai ricavi per i servizi.
Una delle caratteristiche principali delle attività istituzionali è che il loro effetto deve ricadere su tutto il movimento, sia in forma indistinta che distinta.
In altre parole:
  • ne beneficia l’intera base sociale (o quanto meno un determinato settore) e non immediatamente e direttamente, ma solo di riflesso, la singola cooperativa socia;
  • oppure, qualora l’azione sia destinata ad una specifica cooperativa aderente, gli effetti devono poter recare beneficio a tutti i soci (o quanto meno all’intero settore di appartenenza della cooperativa).
    Per evitare confusioni o equivoci, le attività istituzionali sono esplicitamente e sistematicamente elencate nella parte variabile del patto. Elementi fondanti, imprescindibili dell’attività istituzionale sono:
  • il concetto di mutuo aiuto e di solidarietà tra cooperative aderenti al patto: nel tempo (cooperative di ieri aiutano cooperative di oggi) e trasversalmente (cooperative di un settore finanziano cooperative di altri settori);
  • il concetto della solidarietà “pattizia” e del reciproco sostegno e aiuto, anche, se del caso, finanziario.

Oggetto di discussione in assemblea sarà la destinazione strategica delle risorse: del “COSA” e del “QUANTO”, ovvero la sostenibilità dell’importo del contributo associativo e i criteri sui quali improntare l’attività istituzionale.

I servizi rappresentano invece esclusivamente quelle prestazioni che vengono svolte a fronte di un contratto e quindi di un corrispettivo. Vi rientrano i servizi latamente amministrativi e tecnici. Il patto di Confcooperative Bolzano implica l’erogazione ai soci di servizi a condizioni più vantaggiose rispetto al libero mercato.

Ogni cooperativa, aderendo a Confcooperative Bolzano, formalizza un contratto che implica diritti e doveri.

Impegni e doveri di Confcooperative Bolzano verso il socio:
  • trasparenza circa l’utilizzo e la destinazione delle risorse;
  • sistematica rendicontazione economico sociale delle attività istituzionali;
  • contributo associativo determinato da criteri noti, chiari, coerenti;
  • gestione delle risorse umane interne e assegnazione dei ruoli sulla base delle competenze e capacità professionali e di relazione, nel rispetto del codice etico;
  • astensione da ogni iniziativa imprenditoriale a carattere non sindacale;
  • certezza e chiarezza sull’entità e natura dei corrispettivi nei contratti verso i soci;
  • garanzia di autonomia, equidistanza e pari condizioni per tutti i soci, con esclusione di formule a ricavo variabile e/o dipendenti dall’andamento della singola cooperativa contraente;
  • vigilanza come adempimento di legge e come concreta azione a tutela dei soci;
  • vigilanza “ad hoc” in caso di rischio di criticità per l’associata e per il movimento cooperativo.


Impegni e doveri del socio verso Confcooperative Bolzano:
  • partecipazione alle assemblee a agli organi consultivi;
  • formazione di base in ingresso e formazione continua sulla cooperazione;
  • rispetto di statuto e regolamenti interni;
  • recepimento ed applicazione del codice etico;
  • rispetto del patto associativo e dei contratti di servizi, qualora stipulati;
  • rispetto della normativa cogente in materia di imprese cooperative (civile, del lavoro e fiscale);
  • coinvolgimento di Confcooperative Bolzano nelle proprie assemblee sociali;
  • rispetto della delega alla rappresentanza istituzionale/sindacale nelle relazioni datoriali e del lavoro;
  • rispetto dei patti territoriali nei tavoli istituzionali e di concertazione;
  • trasmissione annuale della scheda informativa della cooperativa, con i dati richiesti dall’Organizzazione (bilancio, valore della produzione, numero dei soci, ecc.);
  • consapevolezza e partecipazione attiva alla vigilanza, con coinvolgimento dei propri organi sociali in sede di revisione.

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